Idag förväntas vi bidra till flexibla samarbeten och kunna agera både adaptivt och proaktivt för att hantera en komplex och föränderlig värld. Men det är inte alltid som vi hanterar förändringar på ett framgångsrikt sätt, särskilt inte när vi upplever att vi inte har fått vara med och påverka och fattat besluten. Vi kan känna motstånd, tappa motivation och fokus och samarbetet i gruppen blir ofta lidande.

Vi fokuserar på följande frågeställningar:

  • Vad händer med oss i förändring – hur ser de psykologiska mekanismerna ut?
  • Hur kan vi identifiera och hantera motstånd?
  • Hur skapar vi trygghet i förändring?
  • Hur hittar vi motivation och acceptans för det nya? Vilket ansvar har vi själva?

Föreläsningen ger dig insikt och kunskap om vad som händer med oss i förändring och vi presenterar ett antal teorier och modeller som ni kan fortsätta att arbeta med på hemmaplan.

Målgrupp

Ledare och medarbetare.

Tid

1,5 – 2 timmar.

Utbildare

Annette Bosell, konsult och utbildare inom ledarskap, medarbetarskap och teamutveckling.

Kontakt

För mer information om upplägg (som kan skräddarsys efter era behov) samt prisförslag kontakta oss.